Lead konzultant (Finance & Controlling) (M/Ž)

Čemu se budeš věnovat?

• poradenství procesů orientované na řešení pro korporátní utilitní společnost
• koncepce, návrh a implementace podnikových řešení se zaměřením na SAP Finance a Controlling
• převzetí odpovědnosti za modul Finance & Controlling
• teamleader pracovní skupiny v projektu Generační obnova SAP ve Skupině ČEZ
• testování funkčnosti a podpora při implementaci modulu Finance & Controlling
• tvorba podkladů a dokumentace pro následné školení
• uživatelská podpora

Bez čeho se neobejdeš?

• VŠ/SŠ vzdělání, zaměření IT, ekonomika nebo management (důležitější, než VŠ je pro nás praktická zkušenost)
• 4 roky zkušeností jako konzultant SAP se zaměřením na SAP FI/CO
• zkušenosti s velkými implementačními projekty v korporátním prostředí výhodu
• detailní znalosti v oblasti finančních procesů
• komunikativní AJ
• schopnost prezentovat a předat informace

Co je pro tebe výhodou?

• konzultační zkušenosti v oblasti utilit
• znalost dalších souvisejících SAP modulů

Benefity:

• Mobilní telefon
• Notebook
• Příspěvek na pojištění
• Flexibilní pracovní doba
  Skupina ČEZ nabízí různé formy flexibilní pracovní doby všude tam, kde to charakter pracovní pozice a druh práce umožňuje. Jedná se například o práci z domova, zkrácené pracovní úvazky nebo stlačený pracovní týden. Využíváme i pružnou pracovní dobu. Záleží vždy na domluvě s vedoucí/m.
• Stravenky
• 5 týdnů dovolené
• Firemní vzdělávání & osobní rozvoj
  Našim zaměstnancům umožňujeme rozvoj jejich potenciálu a osobnostní i profesní růst.
• Cafetérie
  Jde nám o zdraví a pohodu našich zaměstnanců a víme, že každý má jiné potřeby, proto využíváme program Kafeterie, kde přidělené body může každý uplatnit dle svých preferencí, např. v rámci sportovních aktivit, v lékárně, či na wellness nebo rodinných pobytech.
• Firemní školka
  Rodina je pro nás podstatnou hodnotou, proto se snažíme našim rodičům usnadnit návrat do práce a v některých našich lokalitách umožňujeme umístit děti našich zaměstnanců do firemních školek.
• Sickdays
• Homeoffice
• Firemní akce

A co víc?

• skvělý tým a skvělého šéfa, kterým nevadí si ze sebe udělat legraci a vždy táhnout za jeden provaz
• být součástí týmu, který povede generační obnovu SAPu ve Skupině ČEZ, a to už je pěkná výzva
• práci, kde se nebudeš nudit a uplatníš svoje dosavadní znalosti
• příležitost poznat moderní technologie ve velké energetické společnosti
• … a spoustu benefitů, které u nás máme

Koho hledáme?

• někoho, koho práce baví
• někoho, kdo bude posilou našeho sehraného týmu
• někoho, kdo má silné osobní hodnoty a je na něj spolehnutí

Nástup:

Možný již od 01.09.2022, případně dohodou.

Váš profesní životopis, motivační dopis a souhlas se zpracováním osobních údajů zasílejte do 10.08.2022 (uzávěrka přihlášek, termín může být prodloužen) prostřednictvím elektronického odpovědního formuláře (tlačítko "Mám zájem").

Diverzita a inkluze ve Skupině ČEZ

U nás ve Skupině ČEZ si vážíme všech zaměstnanců. Budeme vás motivovat v rozvíjení vašich silných stránek, v získávání nových zkušeností a v kariérním růstu. Zároveň ale klademe důraz na vyváženost pracovního a soukromého života, tak abyste měli dostatek času věnovat se svým blízkým či svým koníčkům. Věříme, že v různorodosti je síla, proto usilujeme o rozmanitost pracovních týmů a rovnost příležitostí. Každý má u nás prostor být jedinečný.

Více o našem přístupu k zaměstnancům se můžete dozvědět v Politice diverzity a inkluze Skupiny ČEZ.

Podívejte se, jak nás hodnotí naši zaměstnanci.

Nemáme co skrývat. Nebojíme se jít s kůží na pracovní trh. Prozkoumejte, jak si vedeme v očích našich zaměstnanců na nezávislém portálu Atmoskop.cz.