Společnost GasNet je provozovatelem největší plynárenské distribuční soustavy v České republice. Zajišťuje spolehlivé a bezpečné dodávky zemního plynu pro více než 2,3 miliónu zákazníků. GasNet má v tuzemsku zhruba 80% podíl na distribuci zemního plynu a spravuje 65 tisíc kilometrů plynovodů ve všech regionech České republiky kromě Prahy a Jihočeského kraje. Více na https://gasnetvnovem.cz/

Projektový manažer v investiční výstavbě

Co bude Vaší náplní práce?

• vedení projektových týmů ve fázi přípravy a realizace staveb zaměřeno na projekty plynárenských zařízení (větší počet zakázek menšího rozsahu)
• přejímání a evidence požadavků provozovatele distribuční soustavy na zajištění projektové přípravy a následné realizace staveb PZ
• delegace požadavků na projektový tým (obsah, termín plnění), vyhodnocování postupu a přebírání dílčích výstupů
• zodpovědnost za doručení celkového projektu v rozpočtu, v daném termínu a kvalitě
• rozhodování o klíčových změnách (čas, kvalita, rozpočet) dle nastavených kompetencí
• vedení hlavních kontrolních dnů, řešení neshod, návrh řešení problému, rozhodování dle nastavených kompetencí, případně eskalace
• komunikace a spolupráce s útvary napříč celou společností (strategie, provoz, nákup atd.)

Dále Vás čeká práce s týmem a jeho rozvoj:

• rozvíjení klíčových způsobů uvažování a chování zaměstnanců
• zpracování podkladů pro přidělení výkonových odměn (plnění KPI, práce v týmu atd.)

Co byste měl/a splňovat?

• středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání technického nebo stavebního směru
• praxi v investorsko-inženýrské činnosti na pozici řízení staveb (stavbyvedoucí nebo mistr stavby výhodou)
• znalost stavebního, energetického zákona a související legislativy
• přehled v majetkoprávní sféře – zřizování věcných břemen, katastr nemovitostí, vyvlastňování
• řidičský průkaz skupiny B

Co by nás potěšilo?

• praxe v oboru plynárenství, z realizace, provozu a údržby sítí plynárenských zařízení
• znalost základních technických norem plynárenských zařízení (např.: TPG 702 01, 702 04 – VTL a MS)

Náš nový kolega by měl být:

• schopen řídit tým, rozhodovat a systematicky řešit úkoly se silnou orientací na výsledek
• týmovým hráčem, zároveň být komunikativní a asertivní, zodpovědný a spolehlivý
• silný v oblasti budování vztahů, řešení problémů a týmové spolupráce
• časově flexibilní, odolný vůči stresu
• analyticky, technicky i logicky smýšlející
• ochotný a měl by mít chuť se neustále učit a vzdělávat

Co Vám nabízíme?

• pracovní smlouvu na dobu určitou jednoho roku s možností prodloužení na dobu neurčitou
• zkrácenou pracovní dobu 37,5 hodin za týden
• 25 dní dovolené a až 5 dní osobního volna
• balíček zaměstnaneckých benefitů v hodnotě 27 000 Kč na sport, kulturu, jazykové kurzy, cestování, pojištění a jiné
• stravenky ve výši 100 Kč
• služební mobilní telefon, služební mobilní tarif, notebook
• odměnu za doporučení nového kolegy na naše otevřené pozice

Termín nástupu:

• co nejdříve

A co teď?

Vidíte se jako součást našeho týmu? Tak to je skvělé! Přihlaste se do výběrového řízení prostřednictvím tlačítka Odpovědět.
Potřebujete vědět ještě něco dalšího? Zavolejte Markétě Lebedové na telefonní číslo 735 156 244.