BI Analytik (M/Ž)

ČEZ Distribuce
Hradec Králové-Pražské Předměstí, Praha-Michle
Práce na plný úvazek
Inzerát již není aktuální

Co u nás budete dělat?

  • Připravovat návrh technického řešení třívrstvého datového skladu (technická analýza dat na úrovni jednotlivých zdrojových systémů, modelování vrstev datového skladu, návrhy transformací a metadat, stejně jako způsob získávání a přenosu dat ze zdrojových systémů)
  • Zajišťovat funkční popis, vývoje a údržby reportů nad 3. vrstvou datového skladu vč. testování s business uživateli
  • Analyzovat příčiny chybových stavů
  • Spolupracovat na tvorbě analytických výstupů a jiných typů vizualizací dat, reportů, dashboardů apod.
  • Vytvářet pro každý výstup technickou dokumentaci
  • Spolupracovat s kolegy na správném začlenění požadavků do aktuálního BI řešení
  • Budete součásti rozvoje nového expertního týmu

Bez čeho se neobejdete?

  • VŠ vzdělání (informatika výhodou)
  • Zkušenosti na obdobné pozici minimálně 1 rok
  • Znalost obecných principů fungování třívrstvého datového skladu a schopnost jejich aplikace
  • Zkušenost s modelováním vrstev datového skladu pomocí sw nástrojů (např. Power Designer)
  • Zkušenosti s MS SQL nebo IBM DB2
  • Znalost některého z nástrojů Business Intelligence (MS PowerBI, IBM Cognos nebo jiných nástrojů vizualizace dat)
  • Znalost angličtiny na komunikační úrovni
  • Spolehlivost, odpovědnost a orientaci na výsledek
  • Týmového ducha

Co nabízíme my Vám?

  • Kreativní práci plnou výzev v kolektivu technických nadšenců
  • Různorodou práci na zajímavých projektech včetně práce pro kritickou infrastrukturu – práce vám bude dávat vždy smysl a svojí prací budete moci ovlivnit i budoucí podobu distribuční soustavy
  • Možnost učit se od dalších expertů v oblasti datové analytiky a pokročilé automatizace. Kromě toho se můžete těšit i na intenzivní rozvoj – hard-skills, soft-skills, certifikace
  • Jedinečnou příležitost podílet se na změně budoucí podoby ČEZ Distribuce
  • Práci pro jedničku na trhu, pravidelně získáváme jedno nejvyšších ocenění v soutěži Zaměstnavatel roku
  • Stylové a moderní vybavené kanceláře v Praze a Hradci Králové

Benefity

  • Bonusy
  • Mobilní telefon
  • Nadstandardní lékařská péče
  • Sleva na firemní výrobky
  • Notebook
  • Příspěvek na pojištění
  • Flexibilní pracovní doba
    Skupina ČEZ nabízí různé formy flexibilní pracovní doby všude tam, kde to charakter pracovní pozice a druh práce umožňuje. Jedná se například o práci z domova, zkrácené pracovní úvazky nebo stlačený pracovní týden. Využíváme i pružnou pracovní dobu. Záleží vždy na domluvě s vedoucí/m.
  • Stravenky
  • 5 týdnů dovolené
  • Firemní vzdělávání & osobní rozvoj
    Našim zaměstnancům umožňujeme rozvoj jejich potenciálu a osobnostní i profesní růst.
  • Cafetérie
    Jde nám o zdraví a pohodu našich zaměstnanců a víme, že každý má jiné potřeby, proto využíváme program Kafeterie, kde přidělené body může každý uplatnit dle svých preferencí, např. v rámci sportovních aktivit, v lékárně, či na wellness nebo rodinných pobytech.
  • Sickdays
  • Možnost napracovat si hodiny
  • 2 dny na firemní dobrovolnictví
    Pomáhat má smysl! Proto našim zaměstnancům umožňujeme využít až 2 dny na firemní dobrovolnictví. Dáváme tím najevo naši společenskou odpovědnost vůči komunitám, životnímu prostředí a regionu, ve kterém působíme.
  • Wellbeing & zdraví
    Chceme, aby se naši zaměstnanci těšili pevnému zdraví, proto pořádáme Dny zdraví a prevence. Také zajišťujeme služby online lékařské poradny a psychologickou linku.
  • Benefity pro OZP/OZZ zaměstnance
    Našim zaměstnancům se statusem OZP/OZZ jsme navýšili osobní účet v Kafeterii o 3000 Kč a přidali 2 dny volna na vyřízení statusu OZP/OZZ.

Diverzita a inkluze ve Skupině ČEZ

U nás ve Skupině ČEZ si vážíme všech zaměstnanců. Budeme vás motivovat v rozvíjení vašich silných stránek, v získávání nových zkušeností a v kariérním růstu. Zároveň ale klademe důraz na vyváženost pracovního a soukromého života, tak abyste měli dostatek času věnovat se svým blízkým či svým koníčkům. Věříme, že v různorodosti je síla, proto usilujeme o rozmanitost pracovních týmů a rovnost příležitostí. Každý má u nás prostor být jedinečný.

Více o našem přístupu k zaměstnancům se můžete dozvědět v Politice diverzity a inkluze Skupiny ČEZ.

Podívejte se, jak nás hodnotí naši zaměstnanci.

Nemáme co skrývat. Nebojíme se jít s kůží na pracovní trh. Prozkoumejte, jak si vedeme v očích našich zaměstnanců na nezávislém portálu Atmoskop.cz.