MANAŽER ŘÍZENÍ PROJEKTŮ OZE (M/Ž)

ČEZ Obnovitelné zdroje
Česká republika
Práce na plný úvazek

Co u nás budete dělat?

  • Řídit a koordinovat svěřené projekty OZE napříč ČR
  • Koordinovat development projektů výstavby OZE do stavu ready to build
  • Spravovat a kontrolovat dokumenty k jednotlivým projektům
  • V přípravné fázi koordinovat a řídit přípravu pozemků a přípravu související projektové dokumentace svěřených projektů výstavby fotovoltaických elektráren
  • Odpovídat za dodržení souvisejících harmonogramů prací projektů OZE
  • Poskytovat součinnost při tvorbě/úpravě harmonogramu přípravy a výstavby projektů OZE
  • Vést časový a finanční harmonogram svěřených projektů, zpracovávat související reporty o průběhu jednotlivých fází projektů
  • Spolupracovat s vedoucími ostatních oddělení při přípravě a koordinaci jednotlivých projektů
  • Zajišťovat a kontrolovat dodržování norem, předpisů a řídící dokumentace v oblasti pozemků a projektů RtB
  • Řídit přípravu projektů OZE – zejména fotovoltaických elektráren
  • Řídit přidělený tým specialistů
  • Řídit přípravu technických podkladů potřebných pro získání stavebního povolení a následně prováděcí dokumentaci
  • Koordinovat zajištění inženýringu pro stavební povolení/případně koordinovat subdodavatele
  • Spolupracovat s vedoucím oddělením business developmentu (od výběru pozemků po získání územního rozhodnutí)
  • Spolupracovat s vedoucím oddělením technická podpora OZE při výběru vhodné technologie OZE
  • Definovat a aktualizovat rizika a očekávaný rozpočet projektu
  • Vést časový/finanční harmonogram projektů

Bez čeho se neobejdete?

  • VŠ vzdělání – bakalářské, popř. SŠ, preferovaný obor: ekonomický, elektrotechnický, technický
  • Znalost základní energetické legislativy a stavebního zákona
  • Znalost fungování výstavby a provozu energetických zařízení
  • Praxe 5 let
  • Velmi dobré komunikační schopnosti
  • Pokročilou znalost MS Office
  • Řidičské oprávnění sk. B

Co může být Vaší výhodou?

  • Zkušenosti s provozem a realizací energetických zařízení
  • Zkušenosti s vedením týmu
  • Schopnost pracovat v týmu lidí
  • Samostatnost, spolehlivost, odpovědnost, pečlivost a přesnost
  • Vysoké pracovní nasazení
  • Flexibilita
  • Znalost SAP

Benefity

  • Bonusy
  • Mobilní telefon
  • Notebook
  • Příspěvek na pojištění
  • Stravenky
  • 5 týdnů dovolené
  • Firemní vzdělávání & osobní rozvoj
    Našim zaměstnancům umožňujeme rozvoj jejich potenciálu a osobnostní i profesní růst.
  • Cafetérie
    Jde nám o zdraví a pohodu našich zaměstnanců a víme, že každý má jiné potřeby, proto využíváme program Kafeterie, kde přidělené body může každý uplatnit dle svých preferencí, např. v rámci sportovních aktivit, v lékárně, či na wellness nebo rodinných pobytech.

Co Vám nabízíme?

  • Zaměstnání ve Skupině, která se pravidelně umísťuje na prvních příčkách anket o nejlepšího a ekonomicky stabilního zaměstnavatele
  • Možnost získat nové znalosti v oblasti nové energetiky
  • Nadstandardní zaměstnanecké výhody
  • Flexibilitu při určení pracoviště, dle místa Vašeho bydliště
  • Zajímavé finanční ohodnocení

Diverzita a inkluze ve Skupině ČEZ

U nás ve Skupině ČEZ si vážíme všech zaměstnanců. Budeme vás motivovat v rozvíjení vašich silných stránek, v získávání nových zkušeností a v kariérním růstu. Zároveň ale klademe důraz na vyváženost pracovního a soukromého života, tak abyste měli dostatek času věnovat se svým blízkým či svým koníčkům. Věříme, že v různorodosti je síla, proto usilujeme o rozmanitost pracovních týmů a rovnost příležitostí. Každý má u nás prostor být jedinečný.

Více o našem přístupu k zaměstnancům se můžete dozvědět v Politice diverzity a inkluze Skupiny ČEZ.

Podívejte se, jak nás hodnotí naši zaměstnanci.

Nemáme co skrývat. Nebojíme se jít s kůží na pracovní trh. Prozkoumejte, jak si vedeme v očích našich zaměstnanců na nezávislém portálu Atmoskop.cz.