Skupina E.ON je evropská energetická společnost, která provozuje a rozvíjí 1,6 milionu kilometrů energetických sítí a dodává energii 51 milionům zákazníků. Zakládáme si na tom, že naše energie můžou šetřit peníze i přírodu, a čím dál víc využíváme obnovitelné zdroje. Pro své zákazníky také realizujeme řadu chytrých řešení, jako jsou fotovoltaika, tepelná technika nebo elektromobilita.
Udržitelnost je u nás v E.ONu klíčovým tématem. Právě na udržitelnosti, růstu a digitalizaci je postavena nová strategie celé skupiny E.ON. To zahrnuje neustálý pokrok směrem k našim klimatickým cílům, efektivní řízení našich klimatických rizik, využívání příležitostí souvisejících s předcházením klimatické změny a transparentní podávání zpráv o všech těchto otázkách. Do roku 2030 chceme významně snížit naše emise a do roku 2040 plánujeme být klimaticky neutrální v našich vlastních operacích.
Proto posilujeme naše oddělení ESG (environmental, social and governance), které má na starosti agendu udržitelnosti, a tudíž i koordinaci environmentálních a sociálních aktivit napříč skupinou E.ON v České republice. Hledáme nového kolegu nebo kolegyni, který/á by nám pomohl/a posilovat a integrovat ESG témata napříč naší organizací. Těšíme se na Vás v Praze, Brně nebo Českých Budějovicích.
Co u nás budete dělat?
- Zajišťovat reporting ESG dat & měření toho, jak naplňujeme své ESG cíle
- Vaším úkolem bude pracovat s ESG daty – jejich konsolidací, čištěním a analýzou.
- Budete v blízkém kontaktu s kolegy z controllingu, účetnictví a dalších oddělení a zajišťovat kvalitu interně sbíraných ESG dat.
- Pomůžou nám také vaše nápady, jak existující procesy dále zdokonalovat, a následně vás zapojíme do jejich implementace, např. rozvinutí nástroje pro výpočet uhlíkové stopy.
- Podílet se na koordinaci a rozvíjení ESG aktivit ve skupině E.ON CZ
- Budete tvořit výstupy z jednotlivých ESG projektů a prezentovat je managementu.
- Část dne strávíte vyhledáváním a analýzou hodnotících zpráv, akademických publikací a dalších článků.
- Klíčová bude i spolupráce s kolegy na centrále a v dalších regionech E.ONu – překládat jejich „best practices“ a přemýšlet, jak obohatit kolegy v zahraničí těmi našimi.
- Oceníme vaše nápady i konkrétní návrhy pro rozvíjení ESG aktivit, které E.ON podniká.
- Participovat na rozvíjení ESG aktivit za hranicemi E.ONu
- Budete vytvářet podklady pro spolupráci s partnery E.ONu: think tanky, firmami, veřejnou správou a asociacemi.
- Čeká vás spolupráce s kolegy z marketingu a komunikace na tom, abychom s veřejností i našimi kolegy napříč E.ONem transparentně sdíleli, co v oblasti ESG děláme a plánujeme.
Co by měl splňovat ideální kandidát?
Neočekáváme, že hned při nástupu budete mít detailní znalosti o energetice, ale předpokládáme všeobecný rozhled a ochotu rychle se učit. Hlavní je mít zájem o oblast udržitelnosti, nebát se práce s daty a mít dobré komunikační dovednosti v češtině a angličtině. Všechno ostatní se u nás naučíte. Spolu s rozvíjejícími se ESG aktivitami se i vaše role bude postupně rozšiřovat.
Dokonalost k vašim vlastnostem patřit nemusí, ale bez některých kvalit se neobejdeme…
- dokončené bakalářské vzdělání
- možnost pracovat minimálně tři dny v týdnu
- plynulost v češtině a angličtině
- zkušenost s prací v Excelu a Powerpointu
- analytické myšlení a strukturovanost
- nadšení pro práci v týmu
Budeme nadšeni, pokud…
- máte zkušenost v consultingu, nebo ESG / udržitelnosti
- si dokážete dobře organizovat priority i čas
Co od nás můžete čekat?
- Příjemné benefity: přispějeme vám na penzijní připojištění, ale taky třeba na stravenky, či Multisportku.
- Pět týdnů dovolené.
- Při významných životních nebo jiných událostech vám dáme placené volno nad rámec zákoníku práce.
- Pracovní doba je u nás flexibilní a možnost home officu samozřejmostí.
- Osobní rozvoj je pro nás zásadní. Nabízíme nejen školení, ale i možnost rotací a naše otevřená firemní kultura umožňuje učit se od kolegů napřič odděleními. Pravidelný feedback šéfovi i od šéfa jsou samozřejmostí.
- Příležitost (nikoliv povinnost) procvičit si němčinu na denní bázi při kontaktu s kolegy na centrále.
ID pozice: 185001 Datum nástupu: 01.07.2022 Uzávěrka přihlášek: 30.06.2022
Zaujala vás tato pracovní pozice a přemýšlíte, kam poslat životopis? Stačí kliknout na modré políčko Přihlásit se a vytvořit si online přihlášku v naší databázi. Ozveme se vám co nejdříve! Pokud máte nějaké dotazy, můžete se obrátit na: Štěpánka Bartoňová, tel. 389 112 734.
Ve společnosti E.ON si zakládáme na férových podmínkách, příjemném pracovním prostředí, respektu a důvěře.
E.ON je mezinárodní energetická společnost v soukromém vlastnictví. Našich 75 000 kolegů ve 15 zemích každodenně spolupracuje na technických inovacích, které usnadňují životy našim zákazníkům. Jsme první velkou energetickou společností, která se intenzivně soustředí na budoucnost energie prostřednictvím energetických sítí, energie z obnovitelných zdrojů a řešení pro zákazníka.